Работниците от старост застраховка лични спестявания в Китай е многогодишен ниво старост осигурителната система, която е съставна част на доброволно участие на работници, доброволни агенции да избере добавка под формата на застраховки. От социално-осигурителни институции, управлявани от служители на осигуряване за старост лични спестявания, социално-осигурителни органи да разработят конкретни мерки, според собствените си заплати работещите в съответствие с разпоредбите на личните спестявания да плати за старост застрахователни премии, кредитирани на местните социално-осигурителни институции в Банката, създадена осигуряване за старост лични сметки, и не трябва да бъде по-малка или по-високи от съответните градски и селски жители, лихвоносни спестовен влог на лихвените проценти с цел да насърчават работниците да участват в лични спестявания и пенсионни застраховки, приходи от лихви записва в личната сметка, заедно с главница и лихви Всички служители. Работниците да отговарят на задължителните пенсионна възраст на пенсиониране е одобрен, с индивидуални спестовни сметки ще бъде с осигуряване за старост плащане на еднократна сума или в плащанията към себе си. Интер-регионални търговски потоци, лични спестовни сметки и осигуряване за старост на плащане трябва да трансфера. Работниците умират преди да достигнат пенсионна възраст, кредитирана сметка на лични спестявания и пенсионни осигурителни вноски следва да се определят лицето или наследниците им наследство. Въвеждането на личните спестявания и пенсионни застраховки съюз има за цел да разшири старост осигурителни фондове, мулти-канален набиране на средства осигуряване за старост, както и да се намали бремето върху предприятията; благоприятни за формирането на дългосрочни премахване на пълната стойност на застраховката от държавния \ "пакет определяне на \" на концепцията за За увеличаване на самоуправление за защитата на информираността на синдикатите и да участва в инициативата за социално осигуряване; в същото време да насърчава прилагането на социално-осигурителната работят в широк диапазон от надзора на масите.
Личните спестявания и пенсионни застрахователни компании и могат да бъдат свързани с допълнителни пенсионно осигуряване за старост подход към насърчаване и подобряване на ентусиазма на работниците да участват.
Subscribe to:
Post Comments (Atom)
1 comment:
www.bgopit.com е уебсайт за пенсионери и хора в предпенсионна възраст – за възрастта 50 и повече години. Нашата основна цел е да направим полезен и приятен сайт , който да информира и забавлява хората в тази възрастова група. На преден план са поставени проблемите и въпросите, свързани с тя хното здраве и дълголетие, доходите им ( основни и допълнителни), както и възможностите за тяхното увеличаване. Ще информираме аудиторията относно промените в пенсиите, пенсионното и здравното осигуряване. Не сме оставили без внимание нуждата на хората във възрастта на богатия житейски опит от общуване. Във форума те могат да споделят мнения и задават въпроси по темите, които ги вълнуват, да създават нови приятелства, да получат или да предоставят съвет и помощ от други потребители в дадена житейска ситуация или професионална област . Предвидена е и възможността да задават въпроси и дискутират с магистър-фармацевт теми, свързани с лекарствата и тяхното приложение; периодично на техни въпроси ще отговарят и лекари, специалисти в различни области на здравеопазването.
Post a Comment